Das zweite Semester umfasst das General Management-Modul „Organization / Human Resources“. In diesem belegen die Teilnehmer den Kurs „Business Process Management“, wo sie sich u.a. mit dem modellbasierten Management von Geschäftsprozessen beschäftigen. Ziel ist es, Wertschöpfungsprozesse im und zwischen Unternehmen zu gestalten, zu steuern und weiter zu entwickeln. Inhalt der Veranstaltung „Internal & External Communication“ ist die erfolgreiche Kommunikation mit den Mitarbeitern, Geschäftspartnern, Kunden und der Öffentlichkeit. Welche Anforderungen an eine Führungskraft gestellt werden und wie sie diese erfüllt, zeigt die Veranstaltung „Leadership & Motivation“. Themen sind allgemeine Führungstheorien sowie die Verbesserung der Unternehmenskultur und Mitarbeitermotivation. In der Vorlesung „Advanced Communication“ werden für die interne und externe Unternehmenskommunikation professionelle Kommunikationsmethoden entwickelt, mit denen die Anforderungen digitaler Medien bewältigt werden können. Ein weiteres zentrales Lernfeld ist die Personalentwicklung zur Schaffung von Führungs- und Managementkompetenzen, das die Veranstaltung „Leadership Development“ abdeckt. Das Energy Management-Modul widmet sich der „Asset Optimization“. In diesem Modul absolvieren die Teilnehmer u.a. den Kurs “Infrastructure Management Electricity & Gas“. Hier erfahren sie, wie Infrastrukturanlagen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und sicherheitsrelevanter Maßnahmen betrieben und Tarife für Infrastrukturdienstleistungen gestaltet werden. Technische Grundlagen der Gaswirtschaft sind ebenso Thema wie Transportoptionen bei der Gasverteilung. In der Veranstaltung „Applied Generation Portfolio Optimization“ lernen die MBA’ler, Kosten bei gleichzeitiger Gewinnoptimierung zu reduzieren und Kapazitätsreserven effizient zu verwalten und zu vermarkten. Im Fach „Operational Trading & Sales“ werden zielgruppen- und marktorientierte Handels- und Vertriebsstrategien abgeleitet – unterstützt durch eine Darstellung relevanter Handelsplätze, -produkte und -verträge. Nicht zuletzt wird eines von zwei Wahlfächern zum Einsatz von zeitgemäßer IT Technologie im Erzeugungs- und Infrastrukturmanagement belegt. Die Teilnehmer können hierbei zwischen „Information Technology & Optimization in Infrastructure Management“ und „Information Technology & Optimization in Generation Management“ wählen. Über die Veranstaltungen hinaus absolvieren die MBA’ler ein integriertes einwöchiges Modul in Indien, wo sie u.a. eine Fallstudie bearbeiten.